Executive Assistant to CEO

Executive Assistant to CEO

Die Einzigartigkeit dieser Position besteht darin, dass Sie sich als Assistent/\-in des CEO's in eine verantwortungsvolle Position entwickeln. Vom ersten Tag an erhalten Sie Einblick in unterschiedliche strategische und operative Prozesse.

Dabei arbeiten Sie nicht auf einem 08/15\-Bürostuhl, sondern in der ebenso dynamischen wie zukunftsweisenden Recycling\-Branche. Ihre Kompetenzen im Projekt\- und Riskmanagement, Ihr Zahlenflair und Ihr betriebswirtschaftliches Knowhow kommen perfekt zur Geltung und werden täglich gebraucht. Haben Sie Lust, Ihre Karriere langfristig zu lancieren?

Executive Assistant to CEO

Sie sind direkt dem CEO unterstellt und unterstützen ihn im kommerziellen und operativen Tagesgeschäft als auch in strategischen Fragen. Schwerpunkte sind:

Mithilfe bei der operativen und strategischen Führung

Aktive Unterstützung des CEO's in allen organisatorischen und administrativen Aufgaben

Erarbeitung von Business\- und Marktanalysen, Wirtschaftlichkeitsrechnungen, Projektbudgetierung; Mithilfe im Bereich M \& A

Präsentationen, Auswertungen und Analysen erstellen, gestalten und präsentieren

Prozess\- und Fehleranalyse sowie Einbringen von Verbesserungsideen

Mithilfe bei Gruppen\- sowie bei standortbezogenen Projekten und Prozessoptimierungen

Sie begeistern sich für Handel und Technik und Sie sind topmotiviert, Ihre Karriere in einer vielversprechenden Zukunftsbranche langfristig zu entwickeln. Weitere Facetten Ihres Profils sind:

Betriebswirtschaftliche Ausbildung oder abgeschlossenes Studium

Erfahrung aus der Unternehmensberatung, Treuhand oder Wirtschaftsprüfung

Erste Erfahrung in Projektleitung und \-organisation

Erfahrung im industriellen Bereich von Vorteil

Unternehmerisches Denken sowie Faszination für den Handel

Englisch sehr gute mündliche und schriftliche Kenntnisse

Sicherheit im Umgang mit Internet, EDV und Software

Loyalität, Diskretion und Zuverlässigkeit

Was wir bieten

Mit Ihrem Job leisten Sie einen aktiven Beitrag zum Umweltschutz und zur Schonung von Ressourcen

Viel Freiheit, Selbständigkeit und Verantwortung bei Ihren Aufgaben

Stabilität und ein sicherer Arbeitsplatz

Flache Hierarchien und unkomplizierte Entscheidungsprozesse

Familiäre Unternehmenskultur: Bei uns ist man nicht bloss eine Nummer

mind. 25 Tage Ferien / 30 Tage bereits ab dem 11\. Dienstjahr oder ab 50\. Altersjahr

Thommen Academy (interne Aus\- und Weiterbildungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeitenden)

Gute Sozialleistungen (überdurchschnittliche Lohnfortzahlung bei Unfall und Krankheit, Pensionskasse ohne Verlustrisiko)

Berchtold

Head of Group HR

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