Spécialiste Recrutement & Employer Branding

Elsa Group est l'un des principaux groupes industriels de l'économie laitière

Spécialiste Recrutement \& Employer Branding

Elsa Group est l'un des principaux groupes industriels de l'économie laitière suisse et fait partie du groupe Migros (Migros Industrie). Expert dans la fabrication et le conditionnement de produits laitiers ainsi que dans la production, l'affinage et la transformation des fromages et la production de produits plant\-based, Elsa Group regroupe plusieurs sites travaillant en réseau.

Spécialiste Recrutement \& Employer Branding

Elsa Group est l'un des principaux groupes industriels de l'économie laitière suisse et fait partie du groupe Migros (Migros Industrie). Expert dans la fabrication et le conditionnement de produits laitiers ainsi que dans la production, l'affinage et la transformation des fromages et la production de produits plant\-based, Elsa Group regroupe plusieurs sites travaillant en réseau.

Remarques importantes: Des déplacement sur les différents sites du Groupe sont nécessaires (Suisse romande et alémanique)

Ce que tu accomplis

Piloter l'ensemble du processus de recrutement, de l'identification des besoins jusqu'à l'intégration des nouveaux/\-elles collaborateurs/\-trices

Analyser les besoins en recrutement, challenger les profils recherchés et recommander les approches les plus pertinentes afin d'accompagner les managers dans leurs choix

Contribuer à l'amélioration continue des processus, des outils et des pratiques de recrutement

Elaborer la stratégie et mettre en œuvre des actions concrètes pour renforcer notre attractivité en tant qu'employeur

Créer des contenus engageants mettant en valeur nos métiers, notre culture et notre environnement de travail

Développer et renforcer notre visibilité sur les plateformes de recrutement, les réseaux sociaux professionnels ainsi que lors de forums, salons et autres événements

Assurer une veille de marché active et proposer de nouvelles initiatives pour attirer les talents d'aujourd'hui et de demain

Ce que tu apportes

Bildung: Formation initiale ou continue complétée

Spécialisation: dans un domaine pertinent (RH, Psychologie, Marketing, Communication, ou équivalent)

Expérience professionnelle: Solide expérience en Employer Branding, idéalement complétée par une pratique du recrutement

Bonne maîtrise des outils digitaux, des jobboards et des réseaux sociaux professionnels

Excellentes compétences organisationnelles, avec une capacité avérée à gérer les priorités et à respecter les délais

Personnalité positive et proactive, reconnue pour sa faculté à instaurer des relations de confiance et à accompagner le changement

Esprit créatif, innovant et orienté résultats

Grande flexibilité, curiosité naturelle et forte capacité d'adaptation dans un environnement en constante évolution

Disponibilité pour se déplacer sur les différents sites du Groupe (Suisse romande et alémanique)

Français (B1\)

Allemand (B1\)

Suisse allemand (ADVANTAGEOUS)

Ce que nous te proposons

Travailler en bonne santé: Promotion de la santé (journée santé. vaccins, massages\-)/ Offres avantageuses pour les Fitness

Horaire de travail flexible: liberté d'aménagement du temps de travail

Lieu de travail flexible/télétravail: possibilité de flexibilité spatiale dans l'exécution de la fonction

Congé maternité/congé paternité: 18 semaines de congé pour la maternité / 4 semaines pour le congé paternité

Prestations sociales: Rabais importants auprès d'assurances / Caisse de pension : cotisations 2/3 employeur

Restauration: Menu du jour à 6\.\-, Menu «Fourchette verte»

Banque Migros: Taux préférentiels pour les comptes de placement, pour les comptes privés, et les prêts hypothécaires

Points Cumulus: Points supplémentaires pour les collaborateurs

Vacances: 5 semaines de vacances

Ecole\-club Migros: Remboursement partiel de formations ou loisirs

Offre loisirs et culture: Diverses offres sports et loisirs

Seules les candidatures en ligne soumises via le portail seront prises en compte.

Processus de recrutement

Soumettre un dossier de candidature

Présélection des dossiers

Entretien personnel vidéo ou téléphonique

Entretien avec RH et le département spécialisé

Offre et établissement du contrat (numérique)

Contact

Madame Cindy Niclasse

Spécialiste Recrutement

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