Assistente de Talent Partner | Afya SP
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Somos aliados do médico durante toda a sua jornada e buscamos por pessoas que se identifiquem com nosso propósito, valores e cultura para se juntarem ao nosso time. Vamos juntos transformar a saúde com quem tem a medicina como vocação!
Esta é uma vaga aberta na frente do Corporativo para trabalhar de for ma remota.
Como Assistente de Talent Partner, você será responsável por apoiar a condução dos processos seletivos, garantindo uma experiência positiva para candidatos e gestores, além de contribuir para a eficiência das etapas operacionais de recrutamento e seleção, assegurando qualidade, agilidade e alinhamento às necessidades do negócio.
♿ Todas as nossas oportunidades são abertas a pessoas com deficiência (PcD) e reabilitadas do INSS.
💻🩺 COMO VOCÊ VAI TRANSFORMAR A SAÚDE NO DIA A DIA
Apoiar a divulgação de vagas em plataformas de recrutamento e canais de atração;
Realizar triagem de currículos conforme os requisitos das posições;
Agendar entrevistas e manter contato com candidatos e gestores durante o processo seletivo;
Conduzir entrevistas por competências;
Atualizar informações e movimentações dos processos na plataforma de recrutamento;
Apoiar na elaboração e envio de propostas de trabalho aos candidatos aprovados;
Acompanhar indicadores e controles da área de Atração;
Prestar suporte aos recrutadores nas demandas operacionais e administrativas;
Garantir uma comunicação clara e uma boa experiência aos candidatos durante todo o processo.
🔎 O QUE BUSCAMOS (mas não esperamos que uma única pessoa atenda a todos os requisitos) :
Ensino superior cursando ou concluído em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
Experiência anterior em recrutamento e seleção ou rotinas de RH será um diferencial;
Conhecimento em plataformas de recrutamento (ex.: Gupy, LinkedIn Recruiter ou similares);
Boa comunicação verbal e escrita;
Organização e atenção aos detalhes;
Capacidade de gerenciar múltiplas demandas simultaneamente;
Proatividade e senso de prioridade;
Facilidade para trabalhar em equipe e colaborar com diferentes áreas;
Interesse em desenvolver carreira na área de Atração e Seleção.
Informações adicionais
GENTE É O MELHOR DA GENTE, por isso, oferecemos benefícios e parcerias para o nosso time. Confira os principais abaixo:
🌞 Para o dia a dia
Vale-alimentação / refeição;
Flexibilidade de horários e alocações (para vagas Remotas);
Vale-transporte (para vagas Hibridas ou Presenciais).
PLR;
Tech Coins para posições específicas (seu benefício flexível para usar como preferir).
👩👩👧👦 Família, Saúde e Bem-estar
Totalpass / Wellhub;
Conexa Saúde (plataforma online para consulta com psiquiatra, psicólogo e nutricionista);
Plano de Saúde e Odontológico;
Seguro de Vida;
Licença parental estendida (até 6 meses para mães e 20 dias para pais);
Amor de mãe: suporte e informações importantes para acompanhamento do casal gestante, da saúde da mamãe e do bebê com uma equipe de enfermeiros;
Parceria com o SESC da sua região (programação variada nas áreas de educação, saúde, cultura, lazer e assistência);
Day Off de Aniversário (um dia de folga para tirar no dia ou durante o mês do seu aniversário).
📖 Desenvolvimento e Aprendizado
Plataforma com diversos cursos para aprimorar seu conhecimento (UCA);
Academia de Idiomas Afya (AIA);
Programa de desenvolvimento para líderes (programa com processo seletivo interno);
Mentoria para Mulheres da Afya (programa com processo seletivo interno);
Desconto em cursos de graduação e pós-graduação nas unidades de ensino da Afya .
Originally posted on Himalayas
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The PivotHop read
- What a recruiter actually earnsmedian, seniority, by country
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- All open recruiter rolesthe full board
Where these skills also reach
Adjacent occupations measured from the same postings — readiness is what a recruiter’s profile already covers.
- 600 open project manager roles34% readiness from recruiter
- 235 open hr manager roles31% readiness from recruiter
- 474 open executive assistant roles31% readiness from recruiter
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