HR-Sachbearbeiter*in 80 - 100 %
PORR SUISSE AG · Altdorf UR, Uri, Switzerland
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The posting
Die PORR SUISSE AG ist Teil der PORR Group. Gemeinsam vereinen wir das Know\-how und die Expertise von über 20\.000 PORRianerinnen und PORRianern in den Bereichen Hochbau, Tiefbau/Infrastruktur, Umwelttechnik sowie Design \& Engineering. Seit 150 Jahren beweisen wir Pioniergeist und stellen unser Wissen bei internationalen Projekten unter Beweis.
Zur Ergänzung unseres Teams in Altdorf suchen wir dich per sofort oder nach Vereinbarung.
HR\-Sachbearbeiter\*in 80 \- 100 %
Deine Aufgaben
Selbständige Abwicklung der Eintrittsadministration
Selbständige Abwicklung der Austrittsadministration inkl. Erstellung von Arbeitszeugnissen und –bestätigungen
Anmeldung, Bearbeitung und Überwachung von Unfall\-, Krankheits\- und Erwerbsersatzfällen (EO)
Verarbeitung, Kontrolle und Abstimmung der Rechnungen von Sozialversicherungen und Pensionskasse
Anmeldung und Administration von Weiterbildungsmassnahmen
Mitwirkung beim monatlichen Lohnlauf sowie bei weiteren HR\-Prozessen und Digitalisierungsvorhaben
Dein Profil
Kaufmännische Grundausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen (HR\-Assistent\*in)
Erste Berufserfahrung in der HR\-Administration von Vorteil
Selbständige, strukturierte und exakte Arbeitsweise
Sicherer Umgang mit den gängigen MS\-Office\-Anwendungen, Abacus\-Kenntnisse von Vorteil
Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
Deine Vorteile
Vielseitige Position, in der du dich einbringen und Vieles mitgestalten und bewegen kannst
Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Teamorientierung wie auch Eigeninitiative gefragt sind
Attraktive Entlohnung in Abhängigkeit vom individuellen Qualifikationsprofil
Bitte bewerbe dich direkt über unsere Homepage: HR\-Sachbearbeiter\*in 80 \- 100 % \| PORR Karriere Schweiz jpidc0612c3jm jit0833jm jiy26jm
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The PivotHop read
- What a recruiter actually earnsmedian, seniority, by country
- Recruiter career changes, measuredevery measured route out
- All open recruiter rolesthe full board
Where these skills also reach
Adjacent occupations measured from the same postings — readiness is what a recruiter’s profile already covers.
- 600 open project manager roles34% readiness from recruiter
- 235 open hr manager roles31% readiness from recruiter
- 474 open executive assistant roles31% readiness from recruiter
- 600 open sales representative roles28% readiness from recruiter
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