Sachbearbeiter: in Wareneingang, 80-100%

Aufgaben

* Eingehende Waren bearbeitest du zeitnah und korrekt, kontrollierst Mengen und Qualität gemäss internen Vorgaben und dokumentierst Abweichungen sowie Prozessstörungen

* Im operativen Tagesgeschäft sowie bei der täglichen Koordination des Teams unterstützt du die Teamleitung Wareneingang

* Die Planung des Tagesablaufs und die Koordination der Aufgaben im Team gehören ebenso dazu wie die Abstimmung mit internen Stellen und externen Dienstleistern

* Administrative Aufgaben wie LKW-Avisierungen, die Planung von Containerentladungen, die Bearbeitung des E-Mail-Postfachs und die Pflege relevanter Stammdaten runden das Aufgabengebiet ab

* Bei Bedarf packst du im Wareneingang aktiv mit an und unterstützt das Team auch bei weiteren operativen Arbeiten

Anforderungen

* Voraussetzung ist eine abgeschlossene Grundbildung als Logistiker EFZ sowie praktische Erfahrung im Wareneingang oder in einem vergleichbaren Logistikumfeld

* Stilsichere Deutschkenntnisse und die Fähigkeit, Informationen klar, verständlich und adressatengerecht weiterzugeben, zeichnen dich aus

* Mit SAP und WAMAS bringst du Erfahrung mit; die gängigen Microsoft-Office-Anwendungen, insbesondere Outlook und Excel, beherrschst du sicher

* Ein gültiger, SUVA-anerkannter Staplerausweis, körperliche Belastbarkeit und die Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit im operativen Bereich werden vorausgesetzt

* Vernetztes Denken, eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Flexibilität, Zuverlässigkeit und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein runden dein Profil ab

* **Vergünstigungen:** 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei GA-Abonnement

* **Anstellungsbedingungen:** Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub

* **Arbeitszeit:** 5 Wochen Ferien

* **Weiterbildung:** Über 600 interne Weiterbildungskurse

* **Nachhaltigkeit:** Engagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten

* **Kommunikation:** interne App für Mitarbeitende

* **Gesundheit:** Update-Fitness: Fr. 200.- Rabatt aufs Jahresabonnement

Deine Ansprechperson

**Michèle von Däniken**

HR Marketing