Oberarzt*ärztin Pneumologie - Jobsharing und flexible Pensumsmodelle möglich

### Das erwartet Sie bei uns ###

**Sie möchten Pneumologie auf hohem Niveau betreiben, Verantwortung übernehmen und gleichzeitig in einem persönlichen Team arbeiten, in dem man sich kennt und gegenseitig unterstützt?**

Dann könnten Sie gut zu uns passen.

Bei uns erwartet Sie ein breites pneumologisches Spektrum mit viel Raum für selbstständiges Arbeiten und eigene fachliche Schwerpunkte.

* Sie betreuen ambulante und stationäre pneumologische Patient\*innen und führen eigene Sprechstunden.

* Sie führen pneumologische Spezialuntersuchungen durch und entwickeln Ihre fachlichen Schwerpunkte weiter.

* Sie arbeiten in unserem **Schlafzentrum Zürichsee** mit und können sich aktiv in der Schlafmedizin engagieren.

* Sie übernehmen den pneumologischen Konsiliardienst und arbeiten eng mit der Inneren Medizin und weiteren Fachdisziplinen zusammen.

* Sie begleiten und supervisieren unsere Assistenzärzt\*innen und bringen sich in deren Weiterbildung ein.

* Je nach Interesse und Erfahrung übernehmen Sie zusätzliche Verantwortung und gestalten die Weiterentwicklung unserer Pneumologie aktiv mit.

### Was Sie mitbringen ###

* **Sie verfügen über einen Facharzttitel Pneumologie** oder stehen kurz vor dessen Abschluss.

* Erfahrung als Oberarzt\*ärztin ist willkommen, aber keine Voraussetzung. Viel wichtiger sind uns Freude an der Pneumologie, selbstständiges Arbeiten und der Wunsch, Teil eines kollegialen Teams zu sein.

* Sie bringen Erfahrung in der Akutmedizin mit und schätzen die Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen.

* Und vor allem: Sie haben Freude daran, gute Medizin zu machen, Wissen weiterzugeben und gemeinsam mit anderen etwas weiterzuentwickeln.

### Wir bieten Ihnen ###

**Warum Sie gerne bei uns arbeiten könnten**

Wir sind ein **kleines, persönliches pneumologisches Team mit kurzen Entscheidungswegen**. Bei uns sind Sie nicht einfach eine weitere\*r Oberarzt\*ärztin, sondern können Ihre Ideen und Interessen einbringen und die Pneumologie aktiv mitgestalten.

* ein breites und abwechslungsreiches pneumologisches Tätigkeitsspektrum

* eigenständiges Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum

* persönlichen und unkomplizierten fachlichen Austausch

* die Möglichkeit, eigene pneumologische Schwerpunkte weiterzuentwickeln

* Mitarbeit in einem etablierten Schlafzentrum

* Teaching und Entwicklung von Führungskompetenzen

* flexible Arbeitsmodelle von **60-80 %**

* **Jobsharing** und individuelle Lösungen je nach Lebenssituation

* ein kollegiales Arbeitsumfeld, in dem gegenseitige Unterstützung und eine gute Zusammenarbeit im Alltag wichtig sind

**Vielleicht suchen Sie nicht einfach die nächste Oberarzt\*ärztinstelle, sondern einen Ort, an dem Sie langfristig gerne Pneumologie machen möchten.**

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

### Vorteile und Vergünstigungen ###

### Unsere Mitarbeitenden sind rund um die Uhr für unsere Patientinnen und Patienten da. Als Dank profitieren sie von zahlreichen Vorzügen und Vergünstigungen. ###

#### Moderne Anstellungsbedingungen ####

##### Moderne Anstellungsbedingungen #####

* 42 Stunden-Woche (Ärzte 50)

* Überstunden werden i.d.R. durch Freizeit von gleicher Dauer entschädigt

* 5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Wochen

* Täglich 20 min bezahlte Pause

* Umkleidezeit gilt als Arbeitszeit

#### Work-Life-Balance ####

##### Work-Life-Balance #####

* Möglichkeit von Teilzeit- und Stundenlohnanstellung (auf Abruf)

* Flexible Arbeitszeiten (Jahresarbeitszeit)

* Möglichkeit fu-r unbezahlten Urlaub

#### Rabatte und Konditionen ####

##### Rabatte und Konditionen #####

* Vergu-nstigte Ernährungsberatung

* Jährlich kostenlose Grippeimpfung

* Spitalboot zum Mieten

* Gratis Verpflegung fu-r Nachtarbeitende

* Regionale Unternehmen gewähren mindestens 10 % Rabatt

* Diverse Vergünstigungen

* Flottenrabatte bei amag Partnern, BWM und Mini sowie Mercedes und Smart

#### Betriebliches Gesundheitsmanagement ####

##### Betriebliches Gesundheitsmanagement #####

* Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz

* Team- und spitalweite Aktivitäten (Sommerfest, Weihnachtsapéro)

* Präsenzmanagement

* Externes Case Management

* Generationenmanagement

#### Weitreichende Versicherungen ####

##### Weitreichende Versicherungen #####

* Das See-Spital bietet 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100% Lohnfortzahlung statt der gesetzlich vorgeschriebenen 14 Wochen zu 80%

* Prämie fu-r Unfall-Zusatzversicherung (Privat) zulasten Arbeitgeberin

#### Laufende Weiterbildungen ####

##### Laufende Weiterbildungen #####

* Interne Weiterbildungen fu-r Mitarbeitende

* Kosten- und Arbeitszeitbeteiligung fu-r Fort- und Weiterbildungen durch Arbeitgeberin

* Als Aus- und Weiterbildungsspital bieten wir diverse Praktikums- und Ausbildungsplätze

* Certificate of Advanced Studies (CAS) in Leadership

#### Persönliche Finanzplanung ####

##### Persönliche Finanzplanung #####

* UBS: Vorzugskonditionen auf Bankpakete UBS me sowie Partnerkonten zu Pauschalpreisen

* Zurich Versicherungen AG: Vorzugskonditionen auf Versicherungs- und Anlagelösungen im Privatkundenbereich

#### Sonstige Leistungen ####

##### Sonstige Leistungen #####

* Treueprämie ab 10 Dienstjahren alle 5 Jahre (Ferien oder Lohn)

* 13. Monatslohn (Auszahlung Juni und Dezember)

* Personalzimmer und -wohnungen in Horgen und Kilchberg

* Personalkommission

* Günstige Verpflegungsmöglichkeit im Personalrestaurant