Med. Praxisassistent*in - Frauenklinik

### Ihr Aufgabengebiet: ###

* Sie sind für die Sprechstundenplanung, Patient\*innen-Koordination sowie für die Sprechstundenvorbereitung verantwortlich

* Sie empfangen unsere Patient\*innen, nehmen Sie auf und beraten Sie am Telefon

* Die Leistungserfassung der ambulanten Sprechstunde sowie das Assistieren der Ärzt\*innen bei gewissen Eingriffen gehört ebenso zu Ihren Aufgaben

### Ihr Profil: ###

* Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Med. Praxisassistent\*in EFZ

* Sie sind eine freundliche, einfühlsame zuverlässig und flexible Persönlichkeit

* Berufserfahrung in der Gynäkologie von Vorteil, jedoch kein "muss"

* Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil

* Sie bringen einen versierten Umgang mit medizinisch-technischen Geräten und fundierte PC-Kenntnisse mit

* Organisations- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine hohe Leistungs- und Lernbereitschaft, Belastbarkeit sowie Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab

### Was wir Ihnen bieten: ###

* **Eigenverantwortliches Arbeiten** in einem motivierten und kollegialen Team, das sich gegenseitig unterstützt.

* **Ein Arbeitsort mit bester Anbindung** an den öffentlichen Verkehr, sowie kostengünstige Personalparkplätze.

* **Moderne Infrastruktur** und eine Arbeitsumgebung, in der Sie sich wohlfühlen können - Seeblick inklusive.

* **Vielfältige Benefits** - von tollen Mitarbeitendenrabatten bis hin zu Weiterbildungsangeboten.

* **Ein angenehmes Arbeitsklima** in einem attraktiven Standort nahe Zürich, der Ihnen sowohl beruflich als auch privat viel zu bieten hat.

*Physische Bewerbungen können nicht berücksichtigt oder retourniert werden.*

### Vorteile und Vergünstigungen ###

### Unsere Mitarbeitenden sind rund um die Uhr für unsere Patientinnen und Patienten da. Als Dank profitieren sie von zahlreichen Vorzügen und Vergünstigungen. ###

#### Moderne Anstellungsbedingungen ####

##### Moderne Anstellungsbedingungen #####

* 42 Stunden-Woche (Ärzte 50)

* Überstunden werden i.d.R. durch Freizeit von gleicher Dauer entschädigt

* 5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Wochen

* Täglich 20 min bezahlte Pause

* Umkleidezeit gilt als Arbeitszeit

#### Work-Life-Balance ####

##### Work-Life-Balance #####

* Möglichkeit von Teilzeit- und Stundenlohnanstellung (auf Abruf)

* Flexible Arbeitszeiten (Jahresarbeitszeit)

* Möglichkeit fu-r unbezahlten Urlaub

#### Rabatte und Konditionen ####

##### Rabatte und Konditionen #####

* Vergu-nstigte Ernährungsberatung

* Jährlich kostenlose Grippeimpfung

* Spitalboot zum Mieten

* Gratis Verpflegung fu-r Nachtarbeitende

* Regionale Unternehmen gewähren mindestens 10 % Rabatt

* Diverse Vergünstigungen

* Flottenrabatte bei amag Partnern, BWM und Mini sowie Mercedes und Smart

#### Betriebliches Gesundheitsmanagement ####

##### Betriebliches Gesundheitsmanagement #####

* Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz

* Team- und spitalweite Aktivitäten (Sommerfest, Weihnachtsapéro)

* Präsenzmanagement

* Externes Case Management

* Generationenmanagement

#### Weitreichende Versicherungen ####

##### Weitreichende Versicherungen #####

* Das See-Spital bietet 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100% Lohnfortzahlung statt der gesetzlich vorgeschriebenen 14 Wochen zu 80%

* Prämie fu-r Unfall-Zusatzversicherung (Privat) zulasten Arbeitgeberin

#### Laufende Weiterbildungen ####

##### Laufende Weiterbildungen #####

* Interne Weiterbildungen fu-r Mitarbeitende

* Kosten- und Arbeitszeitbeteiligung fu-r Fort- und Weiterbildungen durch Arbeitgeberin

* Als Aus- und Weiterbildungsspital bieten wir diverse Praktikums- und Ausbildungsplätze

* Certificate of Advanced Studies (CAS) in Leadership

#### Persönliche Finanzplanung ####

##### Persönliche Finanzplanung #####

* UBS: Vorzugskonditionen auf Bankpakete UBS me sowie Partnerkonten zu Pauschalpreisen

* Zurich Versicherungen AG: Vorzugskonditionen auf Versicherungs- und Anlagelösungen im Privatkundenbereich

#### Sonstige Leistungen ####

##### Sonstige Leistungen #####

* Treueprämie ab 10 Dienstjahren alle 5 Jahre (Ferien oder Lohn)

* 13. Monatslohn (Auszahlung Juni und Dezember)

* Personalzimmer und -wohnungen in Horgen und Kilchberg

* Personalkommission

* Günstige Verpflegungsmöglichkeit im Personalrestaurant