Mitarbeiter*in Gebäudemanagement
See-Spital Horgen · Horgen, Zürich, Switzerland
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### Ihr Aufgabengebiet: ###
* Sie stellen den zuverlässigen Betrieb und einwandfreien Zustand unserer technischen Infrastruktur sicher. Dazu gehören insbesondere die Bereiche Elektrik, Sanitär, Klima/Lüftung, Meldetechnik, Mobiliar und Immobilien sowie der gesamte Unterhalt der Haustechnik (HLKSE).
* Sie gewährleisten die fachgerechte und effiziente Störungsbehebung an sämtlichen technischen Anlagen und Apparaturen
* Sie überzeugen uns durch Ihre Kenntnisse im sicheren Umgang mit und in der fachgerechten Lagerung von chemischen Giften und Gasen
* Sie schulen unsere Mitarbeiter\*innen in den Bereichen Arbeitssicherheit und weiteren technischen Themen
* Sie gewährleisten im Rahmen des Pikettdienstes eine kurzfristige Verfügbarkeit und sind innerhalb von 30-60 Minuten am Einsatzort
### Ihr Profil: ###
* Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung EFZ (von Vorteil Elektroinstallateur\*in)
* Sie haben sich im Bereich Heizung, Lüftung, Klima und Sanitär (HLKS) erfolgreich weitergebildet
* Sie zeichnen sich durch Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit aus
* Eine hohe Leistungs- und Lernbereitschaft sowie die Bereitschaft, sich kontinuierlich weiterzubilden, gehören zu Ihren Stärken
* Sie verfügen über Grundkenntnisse in MS Office und gängigen PC-Anwendungen und überzeugen durch Ihre organisatorischen und kommunikativen Fähigkeiten im Umgang mit Mitarbeitenden und externen Stellen
### Was wir Ihnen bieten: ###
* **Eigenverantwortliches Arbeiten** in einem motivierten und kollegialen Team, das sich gegenseitig unterstützt.
* **Ein Arbeitsort mit bester Anbindung** an den öffentlichen Verkehr, sowie kostengünstige Personalparkplätze.
* **Moderne Infrastruktur** und eine Arbeitsumgebung, in der Sie sich wohlfühlen können - Seeblick inklusive.
* **Vielfältige Benefits** - von tollen Mitarbeitendenrabatten bis hin zu Weiterbildungsangeboten.
* **Ein angenehmes Arbeitsklima** in einem attraktiven Standort nahe Zürich, der Ihnen sowohl beruflich als auch privat viel zu bieten hat.
* Physische Bewerbungen können nicht berücksichtigt oder retourniert werden.*
*
### Vorteile und Vergünstigungen ###
### Unsere Mitarbeitenden sind rund um die Uhr für unsere Patientinnen und Patienten da. Als Dank profitieren sie von zahlreichen Vorzügen und Vergünstigungen. ###
#### Moderne Anstellungsbedingungen ####
##### Moderne Anstellungsbedingungen #####
* 42 Stunden-Woche (Ärzte 50)
* Überstunden werden i.d.R. durch Freizeit von gleicher Dauer entschädigt
* 5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Wochen
* Täglich 20 min bezahlte Pause
* Umkleidezeit gilt als Arbeitszeit
#### Work-Life-Balance ####
##### Work-Life-Balance #####
* Möglichkeit von Teilzeit- und Stundenlohnanstellung (auf Abruf)
* Flexible Arbeitszeiten (Jahresarbeitszeit)
* Möglichkeit fu-r unbezahlten Urlaub
#### Rabatte und Konditionen ####
##### Rabatte und Konditionen #####
* Vergu-nstigte Ernährungsberatung
* Jährlich kostenlose Grippeimpfung
* Spitalboot zum Mieten
* Gratis Verpflegung fu-r Nachtarbeitende
* Regionale Unternehmen gewähren mindestens 10 % Rabatt
* Diverse Vergünstigungen
* Flottenrabatte bei amag Partnern, BWM und Mini sowie Mercedes und Smart
#### Betriebliches Gesundheitsmanagement ####
##### Betriebliches Gesundheitsmanagement #####
* Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
* Team- und spitalweite Aktivitäten (Sommerfest, Weihnachtsapéro)
* Präsenzmanagement
* Externes Case Management
* Generationenmanagement
#### Weitreichende Versicherungen ####
##### Weitreichende Versicherungen #####
* Das See-Spital bietet 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100% Lohnfortzahlung statt der gesetzlich vorgeschriebenen 14 Wochen zu 80%
* Prämie fu-r Unfall-Zusatzversicherung (Privat) zulasten Arbeitgeberin
#### Laufende Weiterbildungen ####
##### Laufende Weiterbildungen #####
* Interne Weiterbildungen fu-r Mitarbeitende
* Kosten- und Arbeitszeitbeteiligung fu-r Fort- und Weiterbildungen durch Arbeitgeberin
* Als Aus- und Weiterbildungsspital bieten wir diverse Praktikums- und Ausbildungsplätze
* Certificate of Advanced Studies (CAS) in Leadership
#### Persönliche Finanzplanung ####
##### Persönliche Finanzplanung #####
* UBS: Vorzugskonditionen auf Bankpakete UBS me sowie Partnerkonten zu Pauschalpreisen
* Zurich Versicherungen AG: Vorzugskonditionen auf Versicherungs- und Anlagelösungen im Privatkundenbereich
#### Sonstige Leistungen ####
##### Sonstige Leistungen #####
* Treueprämie ab 10 Dienstjahren alle 5 Jahre (Ferien oder Lohn)
* 13. Monatslohn (Auszahlung Juni und Dezember)
* Personalzimmer und -wohnungen in Horgen und Kilchberg
* Personalkommission
* Günstige Verpflegungsmöglichkeit im Personalrestaurant
The PivotHop read
- What a maintenance technician actually earnsmedian, seniority, by country
- Where maintenance technicians move nextevery measured route out
- Automotive Technician → Maintenance Technician62% readiness
- Robotics Technician → Maintenance Technician46% readiness
- All open maintenance technician rolesthe full board
Where these skills also reach
- 600 open automotive technician roles50% readiness from maintenance technician
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