BauleiterIn Hochbau

BauleiterIn Hochbau

Die RUAG Real Estate AG ist Immobilienkompetenzzentrum und Tochtergesellschaft der RUAG MRO Holding AG. Wir planen und realisieren massgeschneiderte Raum\-, Bau\- und Dienstleistungslösungen innerhalb unseres eigenen Immobilienportfolios an zentralen Standorten der Schweiz.

Unser Fokus liegt auf der Dualität von Anlage\- und Betriebsimmobilien, insbesondere für Spezialobjekte in den Bereichen Aviatik, Rüstungstechnologien und hochsichere Infrastrukturen. Darüber hinaus schaffen unsere Raumlösungen und Betreiberleistungen optimale Bedingungen für den Geschäftserfolg unserer Kunden.

Mit einem ganzheitlichen Ansatz entlang des gesamten Immobilien\-Lebenszyklus, digitalen Lösungen und langfristigen Kundenbeziehungen stehen wir für höchste Professionalität und nachhaltige Wertschöpfung.

BauleiterIn Hochbau

80 \- 100%

Altdorf

Das kannst du bewegen

Örtliche Bauleitung: Überwachung aller Arbeiten auf der Baustelle gemäss Plänen und Verträgen

Terminplanung: Erstellung und laufende Kontrolle des Bauzeitenplans und der Zwischentermine

Devisierung: Ausarbeitung detaillierter Leistungsverzeichnisse nach dem Normpositionen\-Katalog (NPK)

Kostenkontrolle: Überwachung des Budgets, Prüfung von Rechnungen und Führen der Bauabrechnung

Ausschreibungswesen: Einholen, Vergleichen und Verhandeln von Handwerker\- und Unternehmerofferten

Qualitätssicherung: Laufende Kontrolle der Bauausführung zur Vermeidung von Baumängel

Schnittstellenkoordination: Abstimmung zwischen Architekten, Fachplanern, Unternehmern und Behörden vor Ort

Mängelmanagement: Systematische Aufnahme von Mängeln bei der Bauabnahme und Überwachung der Behebung

Arbeitssicherheit: Durchsetzung der SUVA\-Vorschriften und Sicherheitsmassnahmen auf der Baustelle

Garantiewesen: Betreuung des Bauobjekts während der ersten Phase nach der Schlüsselübergabe

Das bringst du mit

Grundausbildung: abgeschlossene Berufslehre im Bauwesen, idealerweise als EFZ, (Hochbau)Zeichner EFZ oder vergleichbar

Weiterbildung: Eidgenössisches Diplom als Dipl. Bauleiter Hochbau (HFP) oder vor dem Abschluss

Berufserfahrung: Mehrjährige Praxis in der örtlichen Bauleitung und Baustellenorganisation von Hochbauprojekten

Normen und NPK\-Kenntnis: Fundiertes Wissen im Baurecht und den gängigen SIA\-Normen (insbesondere SIA 118\) sowie versierter Umgang mit dem Normpositionen\-Katalog (NPK) für die Devisierung und Arbeitsvorbereitung

Software\-Skills: Sichere Anwendung von Bauadministrations\-Software (z. B. Messerli, Delta Project) und MS Project

Führungskompetenz: Durchsetzungsvermögen und Geschick im Führen und Koordinieren von Handwerkern und Subunternehmern

Kommunikation: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie eine klare, lösungsorientierte Kommunikation mit Planern und Bauherren

Arbeitsweise: Hohes Qualitäts\- und Kostenbewusstsein mit einer strukturierten, selbstständigen und belastbaren Arbeitsweise

Bereitschaft für gelegentlichen Pikettdienst

Erfüllst du nicht alle Voraussetzungen hundertprozentig? Bewirb dich trotzdem. Wir sind stets auf der Suche nach talentierten und motivierten Personen, die unser Team bereichern möchten.

Wir legen grossen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und unser Ziel ist es, ein vielfältiges Team aufzubauen, in dem alle ihre persönlichen Stärken voll entfalten können.

Wir ermutigen insbesondere alle Personen, unabhängig von ihrem Geschlecht, die möglicherweise Bedenken haben, eine Stelle in einem armeenahen Umfeld anzunehmen, sich zu bewerben.

Über den Bereich

Unsere Abteilung zeichnet sich durch abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem einzigartigen industriellen Umfeld aus. Wir bieten spannende Projekte in der Gebäudetechnik und Energieversorgung mit grossem Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf den Betrieb eines gesamten Industrieareals.

Deine Vorteile

Lohn und Nebenleistungen

Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice\-Optionen an.

Wir bieten dir ein leistungsorientiertes\- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien\- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket.

Flexibles Arbeiten

Vergünstigungen

Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit\-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken.

Aufstiegs\- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen.

Freizeitangebote

Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen.

Deine Ansprechperson

Sattler

Talent Acquisition Specialist

jpidbc86c4cjm jit0832jm jiy26jm