Bauführer:in Holzbau

Bauführer:in Holzbau

Bei STRABAG bauen rund 89\.000 Menschen an mehr als 2\.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns.

Ob im Hoch\- und Ingenieurbau, Straßen\- und Tiefbau, Brücken\- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement \- wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden.

Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

Bauführer:in Holzbau

Dein Beitrag bei uns

Du übernimmst die Arbeitsvorbereitung deiner Holzbauprojekte

Du planst in 2D und 3D

Du leitest deine Baustellen und koordinierst die Beteiligten

Du nimmst an den Baustellensitzungen teil und vertrittst dein Projekt

Du steuerst die Nachträge deiner Projekte

Du erstellst und führst die Kostenübersicht

Was für uns zählt

Du hast eine Ausbildung als Holzbautechniker:in oder Holzbaupolier:in CH oder eine gleichwertige Ausbildung

Du gehst sicher mit Microsoft Office um

Du beherrschst Cadwork in 3D und 2D

Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Holzbau mit

Du arbeitest gern im Team und übernimmst zuverlässig Verantwortung

Du hast Freude an einem abwechslungsreichen Umfeld, in dem kein Tag wie der andere ist

Unser Mehrwert für dich

Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen und vielseitigen Holzbauprojekten

Verantwortung ab dem ersten Tag sowie viel Freiraum für deine eigenen Ideen und Lösungsansätze

Ein moderner Arbeitsplatz in unserer neuen Holzbauhalle mit Büro in Rigacher, bezugsbereit ab nächstem Jahr

Ein eingespieltes Team mit einer offenen Kultur sowie regelmässigen gemeinsamen Anlässen und Firmenevents

Attraktive Anstellungsbedingungen bei einem Pensum von 80 bis 100 Prozent, idealerweise 100 Prozent

Ein Geschäftsauto, das auch privat genutzt werden kann

Gratis Parkplatz, eine gute Verkehrsanbindung sowie attraktive Mitarbeiterrabatte

vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten

Parkplatz

kostenlose Getränke

Sportangebote

wettbewerbsfähige Vergütung

Mitarbeiterrabatte

Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Home Office

Gesundheitsförderung

Mitarbeiterevents

gute Verkehrsanbindung

Kontakt

Schnekenburger

Für diese Position ist ein Pre\-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.

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